هر سال تعیین حداقل دستمزد یکی از مهم‌ترین تصمیماتی است که بر زندگی میلیون‌ها کارگر اثر می‌گذارد. با این حال، افزایش مزد زمانی معنا دارد که بتواند در برابر موج تورم دوام بیاورد؛ موضوعی که معمولاً پس از چند ماه رنگ می‌بازد و فشار هزینه‌های روزمره دوباره بر دوش کارگران سنگینی می‌کند.

بازنشستگان کارگری خواستار پرداخت عیدی کارگری و به میزان مشخص شده در قانون برای شاغلان شدند. آنها بر ضرورت افزایش رقم عیدی مستمری‌بگیران صندوق تامین اجتماعی تاکید کردند.

مبلغ عیدی کارگران در سال‌های اخیر نسبت به عیدی کارمندان همواره بیشتر بوده است. به گونه‌ای که سال گذشته عیدی کارمندان تنها سه میلیون تومان تعیین شده بود؛ رقمی شامل 840 هزار تومان حق عائله‌مندی و 360 هزار تومان برای هر فرزند. همین فاصله قابل توجه با ارقام عیدی کارگران، عامل اصلی شکل‌گیری موج جدید مطالبه‌گری عنوان شده است.

جزئیات واریز عیدی کارکنان مشمول قانون کار و کارمندان دولت مشخص شد که در ادامه میخوانید.

مبلغ عیدی کارگران در سال 1405 مشخص شد. وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی با انتشار بخشنامه‌ای، جزئیات نحوه محاسبه، سقف و حداقل مبلغ و زمان واریز عیدی کارگران در سال 1405 را اعلام کرده است.